“恩！”秦奋从文员的手中接过合同，心中对这个人产生了几分厌恶，因为他知道这个人只是在知道了自己的大概信息之后才表现出这样近乎献媚的态度。
手续很快就办完可，也不知道是不是有人交代过，不过秦奋知道他昨天只跟刘老先生说过自己的事情，所以这个帮助自己人就应该是刘老先生了，心中对刘老先生的态度又好了几分，刘老先生不仅仅是在表面上帮助他，而且留意了他的一些小事，他知道刘老先生的成功不是没有理由的。
“秦先生！欢迎您下次前来！不过这次的速度真快啊！原来这些手续办下来没有十五分是玩不了事！”文员说道，虽然他表面上赞扬着速度，其实是提醒秦奋记住他的功劳，他希望秦奋以后有机会在上司的面前提及他，这样他的前途就会平坦很多！
“是啊！这次的速度的确很快！”秦奋说道，旁边一个和他同时办理手续的人，现在还在哪里办理繁琐的程序，不过他的心头冷笑一下，这个文员如果知道自己一点关系都没有，只是有着刘老先生的帮助的时候，不知道他会不会吐血呢？或许这就是一些自以为很聪明的人办下的事情吧！
不过他也不点破，毕竟这个人可以帮上自己很多的忙！
“秦先生！你的位置在B区域15号！”文员将最后的手续办完之后，笑着对秦奋说道，他有顿了一下，有补充说道：“秦先生知道B区域的位置吗？要不我带您去？”
“不用了！B区域！”秦奋婉拒道，他有些惊讶，因为B区域是公司资产达到了一百万以上才能够进驻的地方，而且大部分的本地优秀人才大的目光也大多集中在了B区域，整个人才市场按照一定的经验和职业划分成了三个等级，不过大多数的人都集中在B区域，对于A区域只要要求一千万以上的资产，而且就算是求职的员工都是要求研究生或者同等经验的人才可以到这里求职。
不过这个制度刚刚建立的时候，只是人才市场和求职的人员觉得划分比较糟糕，就按照一等的经验等来划分，这样不仅仅可以减少人才市场的工作量，而且求职人员的求职成功率也提高了很多，因为公司筛选的数量减少，成功率自然提高了。
可是现在随着时间的流逝，这个制度开始慢慢变质，到现在已经变成了一种令人闻之厌恶的制度，求职的人员无法得到心仪的职位，公司无法招收到优秀的员工，不过因为制度依旧在运行，没有人该触碰这张雷网，因为敢于挑......
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